Voor de poliklinieken chirurgie, orthopedie en plastische chirurgie zoeken wij een gedreven en enthousiaste Teammanager. Ben jij een inspirerende leider met een luisterend oor waar medewerkers altijd terecht kunnen? En werk je graag in een dynamische omgeving binnen een grote complexe organisatie?
Zet dan jouw leiderschapskwaliteiten in binnen ons Centrum voor Medisch Specialistische Zorg.
Het Centrum voor Medisch Specialistische Zorg (afgekort CMSZ) bestaat uit alle poliklinieken binnen ons ziekenhuis en de daarbij behorende functieafdelingen. In totaal zijn er 23 poliklinieken. Hier begint de relatie met de patiënt.
Wij zijn Meander Medisch Centrum. Hét ziekenhuis van Amersfoort en omstreken. Gebouwd volgens de principes van ‘healing environment’: éénpersoonskamers, veel licht en ruimte en zicht op een groene omgeving. Een van de 28 topklinische ziekenhuizen in Nederland. Samen met 3200 collega’s leveren we patiëntenzorg op hoog niveau en lopen we voorop in hoogwaardige medische technologische voorzieningen, onderzoek en onderwijs. Wij staan voor mensgerichte zorg; echt contact, oprechte aandacht, persoonlijke keuzes en samenwerking is wat wij onze patiënten en elkaar beloven. Wij willen er zijn voor mensen op het moment dat het ertoe doet. Iedereen vanuit zijn eigen deskundigheid.
Lees hier meer over Meander Medisch Centrum.
Wat ga je doen
Als Teammanager van deze drie poli’s ben jij hét aanspreekpunt voor het team en de artsen (bestaande uit 14 Chirurgen, 9 Orthopeden en 4 Plastisch chirurgen). Het team bestaat uit Doktersassistenten, Administratief Medewerkers, Verpleegkundige Specialisten, Physisian Assistents, Research Verpleegkundige, Wondverpleegkundigen, Stomaverpleegkundigen, Vaatlaboranten en Gipsverbandmeesters, in totaal 42 FTE.
Als leidinggevende van het team heb je het overzicht en weet je wat er speelt op de werkvloer. Je coacht het eigen team op zowel hard- als soft skills en zorgt voor een betrokken en ondernemend werkklimaat waarbinnen talent zich kan ontwikkelen. Dit alles binnen het, mede door jou en in afstemming met de Centrum Manager CMSZ en de Raad van Bestuur, opgestelde budget.
Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit, kwantiteit en veiligheid van dienstverlening. Je stuurt daarbij op klanttevredenheid, capaciteitsplanning en medewerkerstevredenheid. Je stelt de patiënt centraal en bent gefocust op het bieden van excellente en efficiënte zorg. Je hebt hierover afstemming met de Medisch Manager van de betreffende vakgroep.
Je ontwikkelt het operationeel en tactisch beleid binnen het toegewezen organisatieonderdeel en implementeert deze.
Als Teammanager maak je deel uit van het Managementteam CMSZ. Het begeleiden van veranderingsprocessen en het mede bepalen van het beleid van het CMSZ als lid van het CMSZ management team maakt onderdeel uit van de functie.
Vanuit deze rol ben je medeverantwoordelijk voor het succes van de gehele organisatie.
Wij vragen
Wij bieden
Een boeiende en verantwoordelijke functie voor minimaal 4 dagen per week.
Enthousiast geworden?
Solliciteren mag via de sollicitatiebutton, maar eerst even bellen of (digitaal) een kop koffie drinken met Annewil Haak Lettink (Centrum Manager CMSZ) of Anna van de Bosch (Teammanager Poliklinieken) kan ook! Je kan hiervoor contact opnemen met het secretariaat CMSZ 033 850 5597, Miranda zal dan op korte termijn een afspraak inplannen.
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Annewil Haak Lettink (Centrum Manager CMSZ) 033 8506446